Faire Kontrolle

Ein fairer europäischer Arbeitsmarkt braucht faire Kontrolle, fordert Dr. Norbert Cyrus
von der Europa-Universität Viadrina, Frankfurt (Oder) 

Zum Kommentar von Norbert Cyrus  

Foto: © Kzenon / Fotolia.com

arm gegen arm

Was passiert, wenn arme Menschen gegeneinander ausgespielt werden, ist gerade an der Essener Tafel zu beobachten. Deutsche Sozialverbände und der DGB fordern stattdessen höhere Sozialleistungen für alle.

mehr  

Foto: L-c_aquar / Fotolia.com

Betriebsratswahlen - Gefahr von rechts?

Rechte Kandidat*innen bei der Betriebsratswahl - ist die Aufregung angebracht?

Interview mit Annelie Buntenbach, DGB Bundesvorstand 

Foto: © Robert_Kneschke / Fotolia.com

Eins vor, zwei zurück

Wie findet sich Migrationspolitik im Koalitionsvertrag wieder? 

Interview mit Daniel Weber, DGB Bildungswerk 

Foto: © vege / Fotolia.com

Globale Sklaverei beenden

25 Millionen Menschen sind weltweit Opfer von Menschenhandel. Neha Misra, Solidarity Center, Washington DC fordert, jetzt zu handeln.

Zum Kommentar von Neha Misra  

Foto: © elenabsl / Fotolia.com

Obdachlose sollen ausreisen

Zunehmend verweigern Notunterkünfte für Obdachlose EU-Bürger_innen  Hilfe. Hamburg setzt nun noch eins drauf gesetzt - hilfesuchende obdachlose EU-Bürger_innen sollen ausgewiesen werden.

Mehr zum Thema

Kommentar des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes  

Foto: © Kara - Fotolia.com

Mentor_innenausbildung für Grundbildung und Alphabetisierung in der Arbeitswelt (Niedersachen/Bremen/Sachsen-Anhalt und NORD: Hamburg, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern) Teil I

01.09.2017 14:00 Uhr - 02.09.2017 16:30 Uhr
Veranstaltungsort: ARBEIT UND LEBEN Niedersachsen e.V.
MNS1/117200092

Jeder von uns kennt Situationen, in denen sein Wissen und Können nicht ausreichen, um einer gestellten Aufgabe gewachsen zu sein. Niemand gesteht sich selbst oder anderen gerne ein, dass er etwas nicht oder nur schlecht kann, insbesondere am Arbeitsplatz. Dabei reicht Schulbildung längst nicht mehr in allen Fällen aus, um den immer weiter steigenden Anforderungen der Arbeitswelt gerecht zu werden. Die Technik entwickelt sich ständig weiter und durchdringt unseren persönlichen und beruflichen Alltag in allen Bereichen. Um mit solch rasanten Entwicklungen Schritt halten zu können, müssen wir alle ein Leben lang lernen.

Voraussetzung für lebenslanges Lernen ist eine sichere Grundbildung und insbesondere Lesen, Schreiben und Rechnen sind unerlässlich für die persönliche Weiterentwicklung. Trotz Schulpflicht gibt es in Deutschland jedoch mehr als 7,5 Millionen Menschen zwischen 18 und 64 Jahren, die nicht gut genug lesen und schreiben können, um Formulare auszufüllen oder E-Mails, Warnhinweise oder Arbeitsanweisungen lesen zu können. Ca. 60% dieser Personen sind erwerbstätig und somit unmittelbare Kolleginnen und Kollegen in den Betrieben und Verwaltungen. Diese Menschen wollen wir erreichen und dabei unterstützen, vorhandenen Grundbildungsbedarf zu erkennen und Möglichkeiten der Qualifizierung zu entdecken.   


INHALTE

Sie bekommen eine qualifizierte Ausbildung zur Lernmentor_in.

In unseren Ausbildungsmodulen vermitteln wir das nötige Wissen und Können, um Kolleginnen und Kollegen mit Grundbildungsbedarf im Betrieb gezielt zu unterstützen. Im ersten Teil der Qualifizierung werden folgende Themen behandelt: 

  • Grundlagen des Mentorings 
  • Grundbildung und funktionaler Analphabetismus
  • Betriebliche Anforderungen an Grundbildung  

Die Ausbildungskosten inklusive Verpflegung und Reisekosten (BRKG) werden seitens des Projekts MENTO getragen.


ANMELDUNG unter Mentor_innenausbildung für Grundbildung und Alphabetisierung in der Arbeitswelt (Niedersachen/Bremen/Sachsen-Anhalt und und NORD: Hamburg, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern)  


ZIELGRUPPEN

Interessierte Kolleginnen und Kollegen in Betrieben aus Niedersachen/Bremen/Sachsen-Anhalt und NORD: Hamburg, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern


REFERENTENPROFIL 

  • Projektreferent_innen des Projekts Mento
  • Expert_innen aus dem Bereich Grundbildung und Ausbildung 
  • Lernende (Funktionale Analphabet_innen die bereits mit ihrer Qualifikation begonnen haben)  


ANSPRECHPARTNER/IN

Alina Cantaragiu
Bildungsvereinigung ARBEIT UND LEBEN
Niedersachsen Holding gGmbH
Tel: 0511/92 04 76 29
E-Mail: alina.cantaragiu(at)aul-nds.info  

David Nowaczyk
ARBEIT UND LEBEN Bildungsvereinigung Sachsen-Anhalt e.V.
Tel: 0391/ 62349-67
E-Mail: nowaczyk(at)arbeitundleben.org 

Canan Yildirim
Arbeit & Leben Hamburg / Schleswig-Holstein
Tel: 040 28 40 16 - 55
E-Mail: canan.yildirim(at)hamburg.arbeitundleben.de 

Swetlana Pomjalowa
Arbeit & Leben Hamburg / Schleswig-Holstein
Tel: 0431 51 951-661
E-Mail: swetlana.pomjalowa(at)sh.arbeitundleben.de  


VERANTWORTLICH

Katrin Stoffeln
DGB Bildungswerk BUND 
Tel: 0211  43 01 - 194
Mail: katrin.stoffeln(at)dgb-bildungswerk 


Diese Fortbildung findet in Kooperation mit dem DGB Tagungszentrum Hattingen statt:

Das Aktenzeichen (HI43/406-07.5,49895 vom 22.02.2016) bestätigt gemäß §15 HmbBUG als Veranstaltung der beruflichen Weiterbildung im Sinne des § 1 HmbBUG als anerkannt sowie mit dem Aktenzeichen (23-21 2016/62) als bildungsurlaubsfähig nach dem Bremischen Bildungsurlaubsgesetz (BremBUG) mit der Verordnung über die Anerkennung von Bildungsurlaubsveranstaltungen nach dem Bremischen Bildungsurlaubsgesetz (BremBUG-VO).  

Das Seminar mit dem Aktenzeichen FBF – 3552/2017-132 vom 31.07.2017 wird als für die Tätigkeit in der Personalvertretung geeignet im Sinne des § 46 Abs. 7 BPersVG anerkannt. 

Das Seminar mit dem Aktenzeichen III 2 – 7525 – 22/17 vom 30.08.2017 ist als geeignet im Sinne des § 37 Abs. 7 des Betriebsverfassungsgesetzes anerkannt.  


Das Projekt MENTO wird mit Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung unter dem Förderkennzeichen W141800Y gefördert.